قانون العمل الجديد يحصن
العامل من الفصل التعسفى
وحالات العجز الجزئى.
متابعه. احمد عباس أمام
فى خطوه أكثر انصافا ، حصن مشروع قانون العمل الجديد، الذى يواصل مجلس النواب برئاسة المستشار الدكتور حنفى جبالى ،مناقشته الاسبوع المقبل ، عاملو القطاع الخاص من الفصل التعسفى للعمال المصابين بعجز جزئى ، مع إلزام صاحب العمل بالبحث عن بدائل تشغيليه قبل إنهاء عقد العمل.
فجائت الماده ( 170 ) من مشروع قانون العمل ، لتقضى بأنه مع عدم الإخلاء بأحكام قانون التأمينات الإجتماعية والمعاشات المشار إليه ينتهى عقد العمل بعجزا كليا ، ايا كان سبب العجز ويقضي الفقره القانونيه ، بأنه إذا كان عجز العامل عجزا جزئيا الا إذا أثبت عدم وجود عمل آخر لدى صاحب العمل، يستطيع العامل أن يقوم به على وجه مرض.
وحسب الفقره الثالثه إذا ثبت وجود هذا العمل الآخر كان على صاحب العمل بناء على طلب العامل كتابه ، أن ينقله الى ذلك العمل .
وتحقق الماده القانونيه ، توازنا بين حقوق صاحب العمل والعامل ، فضلا تعزيز الأمان الوظيفي حيث تعطى العامل المتضرر فرصه للبقاء على فى وظيفته عبر طلب النقل الى عمل آخر يتناسب مع حالته الصحيه.
